Выплаты при сокращении работающего пенсионера

Справочно-консультационный центр по пенсиям. Бесплатная консультация онлайн

Выплаты при сокращении работающего пенсионера в 2018 году

В соответствии с положениями Трудового законодательства, работающий пенсионер, как и прочие сотрудники предприятия, может быть уволен в связи с сокращением штата. В статье разберем, какие выплаты при сокращении работающего пенсионера обязан осуществить работодатель, а также рассчитает каждый из видов выплат на примере.

Выплаты при сокращении работающего пенсионера

Выплаты при сокращении работающего пенсионера

На основании ст. 77 ТК РФ, при сокращении штата в связи с изменением организационной структуры компании, а также в связи с ликвидацией предприятия, работодатель может уволить сотрудника-пенсионера в общем порядке. В соответствии с законодательным регламентов, не позже чем за 2 месяца до планируемого увольнения, пенсионеру направляется соответствующее уведомление.

В случае, если пенсионер увольняется по сокращению в связи с реорганизацией, работодатель обязан предложить сотруднику вакантную должность, соответствующую или ниже его профессиональной квалификации. При отказе сотрудник увольняется на основании приказа, но не ранее истечения 2-месячного срока с момента получения уведомления. Читайте также статью «Сокращение работающего пенсионера: порядок оформления, документы».

Подчеркнем, что возраст сотрудника (пенсионный, предпенсионный) не является основанием для его увольнения, в том числе в связи с сокращением.

Перечень выплат, положенный уволенному по сокращению пенсионеру, соответствует общему списку и определяется на основании ст. 349.3 ТК РФ. В данный список входят:

  • оплата за фактически отработанный период;
  • компенсация неиспользованного отпуска;
  • выходное пособие.

Все вышеперечисленные выплаты осуществляются не позже дня увольнения (дата приказа и записи в трудовой книжке).

Если в течение месяца, на который припадает увольнение, пенсионер находился в командировке, то работодатель не позднее дня увольнения обязан возместить уволенному понесенные расходы (на основании авансового отчета). Аналогичное правило действует в отношении оплаты по больничному листу.

По факту увольнения работодатель обязан погасить задолженность перед пенсионером по оплате труда. В расчетную сумму включают зарплату, премии, надбавки, бонусы, прочие вознаграждения. Если пенсионер уволен в середине отчетного месяца, то ему выплачивают сумму за фактически отработанный период. Для граждан, зарплата которых определяется на основании выработки, расчет выплаты осуществляется на основании фактических показателей (например, количество произведенных деталей до дня увольнения).

При выплате зарплаты увольняемому пенсионеру, работодатель обязан начислить и уплатить НДФЛ и страховые взносы в установленном порядке. Читайте также статью «Работодатель как страхователь в системе обязательного пенсионного страхования».

Рассмотрим пример. 14.11.17 пенсионер Голубев уволен с должности кладовщика ООО «Старт» в связи с сокращением должности. Оклад Голубева – 18.712 руб. Также Голубеву выплачивается ежемесячная надбавка 1.060 руб.

В день увольнения Голубеву начислена зарплата за фактически отработанное время (с 01.11.17 по 14.11.17):

(18.712 руб. + 1.060 руб.) / 22 раб. дня * 10 раб. дней = 8.987,27 руб.

С учетом удержанного НДФЛ Голубеву выплачена зарплата согласно следующему расчету:

8.987,27 руб. – 8.987,27 руб. * 13% = 7.818,93 руб.

Если на момент увольнения за пенсионером числятся дни неиспользованного отпуска, то работодатель обязан выплатить увольняемому денежную компенсацию за каждый день отдыха, который не был использован.

Денежная компенсация выплачивается как за неиспользованный ежегодный отпуск, так и за дни дополнительного отдыха, предоставленному пенсионеру в соответствии с действующим законодательством.

Расчет суммы выплаты за каждый день неиспользованного отпуска осуществляется на основании абз. 5 ст. 139 ТК РФ:

где СрДнЗар – сумма выплаты за каждый день неиспользованного отпуска (среднедневной заработок);

СрГодЗар – доход работника за предыдущие 12-ть месяцев (среднегодовой заработок);

29,3 – фиксированный показатель среднемесячного числа календарных дней.

Размер компенсации отпуска, неиспользованного уволенным пенсионером, облагается НДФЛ и страховыми взносами в общем порядке.

Рассмотрим пример. Пенсионер Юрков уволен с должности завхоза ООО «Щит» в связи с сокращением по причине ликвидации организации. На момент увольнения (01.10.17) за Юрковым числилось 13 дней неиспользованного отпуска.

Для расчета суммы компенсации отпускных бухгалтеров ООО «Щит» использовались следующие показатели:

  • отчетный период для расчета среднегодового заработка – 01.10.16 – 30.09.17;
  • общий доход за период 01.10.16 – 30.09.17 – 252.960 руб.;
  • среднедневной заработок – 719,45 руб. (252.960 руб. / 12 / 29,3).

В день увольнения Юркову:

  • начислена сумма компенсации отпуска – 9.352,85 руб. (719,45 руб. * 13 дн.);
  • удержан НДФЛ – 1.215,87 руб. (9.352,85 руб. * 13%);
  • выплачена компенсация за вычетом НДФЛ 8.136,98 руб. (9.352,85 руб. ; 1.215,87 руб.).

Увольняя пенсионера по сокращению, работодатель обязан выплатить сотруднику выходное пособие (ВыхПос) в размере среднемесячного заработка:

где СрДнЗар – среднедневной заработок;

РабДн – количество рабочих дней в месяце, следующем за днем увольнения (в течение 30 календарных дней, начиная с дня, следующего за днем увольнения).

Рассмотрим пример. Пенсионер Кулаков уволен с должности старшего экономиста ООО «Закон» в связи с сокращением. Дата увольнения – 13.11.17. Среднедневной заработок Кулакова – 512,77 руб.

В день увольнения (13.11.17) работодатель выплатил Кулакову выходное пособие. Размер пособия равен произведению среднедневного заработка на количество рабочих дней в отчетном периоде, следующем за датой увольнения – с 14.11.17 по 13.12.17. В данном периоде – 22 рабочих дня. Таким образом, размер выходного пособия начислен в сумме 11.280,74 руб. (22 раб. дня * 512,77 руб.).

После увольнения по сокращению пенсионер вправе зарегистрироваться в центре занятости. В случае если в течение 2-х месяцев после даты увольнения пенсионер не был трудоустроен, работодатель обязан выплатить бывшему сотруднику пособие на период трудоустройства. При расчете выплат работодатель учитывает сумму выходного пособия, выплаченного при увольнении.

Размер компенсационных выплат на период трудоустройства рассчитывается по формуле, применяемой для определения размера выходного пособия (произведение среднедневного заработка и количества рабочих дней в течение 30-ти дней, следующих за датой увольнения).

Если пенсионер был трудоустроен в течение 2-го месяца после увольнения, то за ним сохраняется право на получения пособия. При этом размер компенсации рассчитывается исходя из количества рабочих дней до момента трудоустройства.

Рассмотрим пример. Сотрудник ООО «Кассиопея» Жуков (62 года) уволен по сокращению штата. Дата увольнения – 23.10.17. В день увольнения Жукову выплачено выходное пособие, рассчитанное исходя из следующих показателей:

  • среднедневной заработок – 597,33 руб.;
  • период для расчета суммы пособия – 24.10.17 – 21.11.17 (30 календарных дней);
  • количество рабочих дней в отчетном периоде – 21.

Размер начисленного выходного пособия – 12.543,93 руб. (597,33 руб. * 21 раб. день).

11.12.17 Жуков устроился на работу в ООО «Центурион».

ООО «Кассиопея» выплатило Жукову компенсацию на период 2-го месяца трудоустройства (с 22.11.17 по 10.12.17 – 14 рабочих дней):

597,33 руб. * 14 раб. дней = 8.362,62 руб.

Если гражданин был уволен по сокращению до момента оформления пенсии, но не ранее чем за 2 года до приобретения права на пенсионные выплаты, то он имеет возможность оформить пенсию досрочно.

В общем порядке право на досрочную пенсию возникает у граждан, уволенных в 53/58 лет (Ж/М) и позже. Оформление досрочной пенсии осуществляется на основании справки от центра занятости, подтверждающей факт невозможности дальнейшего трудоустройства гражданина. Читайте также статью «Досрочная пенсия при сокращении штата».

Москва, Московская область звоните: 8 (499) 703-35-33 доб. 698

Санкт-Петербург, Ленинградская область звоните: 8 (812) 309-06-71 доб. 352

Для регионов звоните: 8 (800) 777-08-62 доб. 327

Для звонка по добавочному номеру после набора номера, услышав гудок нажать звездочку (*) и набрать добавочный. Например 84997033533 гудок * 943

О admin

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*

x

Check Also

Льготы пенсионерам на проезд — какие положены льготы пенсионерам и где их оформить

Люди пенсионных возрастных групп на основе утраты некоторой степени трудоспособности нуждаются в материальном обеспечении посредством ...

Из каких выплат состоит пенсия по инвалидности

Что такое пособие по состоянию здоровья: из чего состоит пенсия по инвалидности 3 группы ПК ...

Закон о ветеранах боевых действий 2018 года: последние изменения, удостоверение и льготы

Федеральный закон о ветеранах боевых действий 2018 года Выплату социальных надбавок регламентирует закон о ветеранах ...

Льготы пенсионерам на лекарства в году — кому положены, как отказаться

В настоящее время, согласно действующему законодательству, определенные категории граждан вправе получать льготы, выраженные в предоставлении ...

Льготы пенсионерам Москвы и Московской области , меры соц

Какие социальные льготы положены пенсионерам Москвы и Московской области в 2017 году. Пенсионеров и пожилых ...

Льготы пенсионерам индивидуальным предпринимателям

Льготы пенсионерам индивидуальным предпринимателям Льготы пенсионерам индивидуальным предпринимателям Индивидуальный предприниматель, одновременно с постановкой на учет ...

Льготы пенсионерам за капитальный ремонт в году

Какие льготы могут предоставляться пенсионерам при оплате капитального ремонта Каждый человек, который является собственником квартиры, ...

Какие выплаты положены женщинам, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, Народный

Может ли работающий пенсионер уйти в отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 и 3 ...

Льготы пенсионерам за капитальный ремонт

Льготы пенсионерам за капитальный ремонт в 2017 году В конце 2015 года по предложению фракции ...

Льготы пенсионерам в СПб и Ленинградской области : перечень и правила их получения

Перечень льгот для пенсионеров Санкт-Петербурга и правила их оформления В каждом субъекте РФ существует определенный ...

Льготы пенсионерам в Санкт-Петербурге в году — на оплату ЖКХ, транспортный налог, проезд

Государственная поддержка пенсионеров в Санкт-Петербурге в 2018 году В каждом из российских субъектов федерации существует ...

Льготы пенсионерам в Санкт-Петербурге в году

Какие льготы действуют для пенсионеров Санкт-Петербурга в 2018 году В каждом регионе Российской Федерации действует ...

Льготы пенсионерам в самаре Льготы старикам

Правительство будет экономить на пенсионерахКомментарии: 336 Сегодня на правительстве обсуждали основные принципы бюджета на следующие ...

Заявление для назначения выплаты по уходу за пенсионером старше 80 лет

Заявления для назначения выплаты по уходу за нетрудоспособным гражданином Законодательством РФ предусмотрена компенсационная выплата по ...

Льготы и порядок открытия ИП для пенсионеров в 2018 году

Какие-то специальные льготы для пенсионеров, открывающих ИП в 2018 году российским законодателем не предусмотрены. Граждане ...

Льготы пенсионерам в Москве в году, Дикий Блогер

Так как я сама пенсионерка, и живу в Москве, меня и интересует, что же мне ...

Льготы пенсионерам в москве в году, Автоюрист

Под недвижимостью понимаются жилые и нежилые помещения (гаражи, хозяйственные пристройки, оформленные на данное физлицо). Транспортным ...

Льготы пенсионерам в Москве в году ✅

Российское законодательство гарантирует гражданам право на пенсионное обеспечение (ФЗ №166), а также государственную социальную помощь ...

Льготы пенсионерам в Москве в году – федеральные или местные для работающих, неработающих и военных, OMJ

Льготы пенсионерам в Москве в 2018 году федеральные или местные для работающих, неработающих и военных ...

Из декрета в декрет не выходя на работу в 2018 году: какие выплаты положены?

Из декрета в декрет: какие выплаты положены в 2018 году? В жизни так бывает, что, ...

Льготы пенсионерам в году: какие документы собирать работающим и не работающим лицам

Какие льготы положены для пенсионеров в 2018 году в России ; последние новости Пожилым людям, ...

Льготы пенсионерам в году по имущественному, транспортному и земельному налогу, есть ли льготы по оплате коммунальных услуг, кому положены льготы на проезд, Пенсионный эксперт в году

Налоговые льготы пенсионерам и порядок их предоставления описываются Налоговым Кодексом Российской Федерации. В зависимости от ...

Льготы пенсионерам в году — льготы на налоги, имущество и др

Льготы пенсионерам в 2018 году — льготы на проезд, льготы военным пенсионерам, льготы для пенсионеров ...

Льготы пенсионерам в году – какие социальные федеральные или региональные выплаты положены и их размер, OMJ

Льготы пенсионерам в 2018 году какие социальные федеральные или региональные выплаты положены и их размер ...